Balance del Departamento de Prevención de Riesgos Laborales
La Confederación de Empresarios de Albacete, FEDA, sigue con su compromiso para que la siniestralidad laboral de las empresas de Albacete se minimice de manera gradual y efectiva, por ello, como cada año, se ha trabajado con el compromiso para que este arduo objetivo sea una realidad.
En este sentido, la Confederación dispone de un departamento de Prevención de Riesgos Laborales cuyo objetivo es informar y asesorar a todos los empresarios de la provincia de Albacete de cada una de las actuaciones a llevar a cabo en materia preventiva.
Desde el departamento de Prevención de Riesgos Laborales de FEDA se ha realizado la memoria anual 2009, comprendida desde enero hasta diciembre. En este informe se han registrado cada una de las acciones llevadas a cabo por los tres técnicos que conforman el equipo de trabajo del departamento de Prevención.
Teniendo en cuenta la importancia que la prevención de riesgos laborales tiene en las empresas, cada uno de los técnicos han intentado, en todas las actuaciones que han llevado a cabo, inculcar una cultura preventiva en las empresas atendidas y visitadas, de modo que los procedimientos de trabajo realizados se hayan efectuado desde una óptica segura y con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales como referente.
Desde la objetividad que caracteriza al departamento, los resultados obtenidos son altamente positivos, ya que se han superado todos los objetivos marcados a principios de año. En este sentido, cabe destacar las 400 visitas de asesoramiento, con cumplimentación de un “Cuestionario de autodiagnóstico o autochequeo”, que tiene como finalidad el poder dar un asesoramiento eficaz y una información determinada, conociendo la situación de la empresa en prevención de riesgos laborales.
Dependiendo del sector visitado, las actuaciones han sido muy diferentes, estando el departamento siempre a disposición de la empresa y de los trabajadores. En cada una de las visitas realizadas e ha entregado documentación y cartelería sobre prevención de riesgos laborales.
A lo largo de este periodo, el departamento ha recibido 307 consultas por diferentes vías, telefónica, escrita y presencial, todas ellas han sido resueltas con la mayor celeridad y atención posible.
De igual modo, y siempre por y para que la prevención esté presente en la empresa, se han organizado varias jornadas informativas en la diferentes delegaciones de FEDA, Casas Ibáñez, Almansa, Villarrobledo, Hellín, o Albacete, todas ellas con una gran acogida.
En este sentido, y observando la preocupación generada por la población, se realizó una charla informativa sobre la Gripe A (H1N1), donde se trató de no alarmar a la población, indicando los procedimientos a seguir dependiendo de la gravedad o no de la situación.
Pymes con accidentalidad
Otra de las actuaciones llevadas a cabo, han sido la de los seguimientos a empresas. Se han efectuado 24 seguimientos a empresas de la provincia, la mayoría de estas empresas tienen como característica común ser pymes entre 25 y 250 trabajadores, tienen como modalidad preventiva un servicio de prevención ajeno o servicio de la mutua, y con accidentalidad durante el año 2008. Dicha accidentalidad es de carácter leve, destacando causas como sobreesfuerzos, cortes, atrapamientos o caídas al mismo nivel.
Una vez contactado con la empresa, se determina y gestiona, junto con el empresario, aquellas medidas preventivas, que estando incluidas en su planificación de la actividad preventiva para el año 2009, se entiende pueden ser llevadas a cabo con el asesoramiento de FEDA, para que se mejore, en la medida de lo posible, las condiciones de salud laboral en el centro de trabajo, disminuyendo la siniestralidad laboral y posibilitando una mejora creciente de sus condiciones laborales.
Como en años anteriores, se ha seguido asistiendo a la Comisión Provincial de Seguridad y Salud, donde se han analizado los datos de accidentalidad entre todos los agentes implicados, administración, Inspección de Trabajo y sindicatos; en estas reuniones se estudian y se ponen en común medidas para reducir la siniestralidad laboral de la provincia de Albacete.
Acciones formativas
Como novedad, este año se ha realizado formación complementaria a la impartida por sus servicios de prevención, concretamente se han realizado 120 formaciones en puestos de trabajo muy diversos.
Todas las actuaciones se han efectuado con la máxima exigencia y compromiso que la prevención de riesgos laborales requiere, además de ser cometidas con un alto rigor técnico y bajo una premisa diferenciadora, ofrecer un servicio rápido y eficaz para los empresarios y trabajadores de la provincia de Albacete.