Sindicatos y patronal pactan una subida salarial del 2,3% para el año 2011
Dieciocho meses y trece días han sido necesarios para que patronal y sindicatos cierren en la provincia de Albacete el que es, sin duda alguna, el convenio más complejo del proceso de negociación colectiva cada año, el del comercio. Se trata de un sector que aglutina a unos 12.000 trabajadores y entre 4.000 y 5.000 empresas en la provincia.
Y en un convenio que se rubrica con tanto retraso, no es de extrañar que la convocatoria a los medios de comunicación también se demorase. La rueda de prensa prevista para las seis de la tarde comenzó con casi 25 minutos de retraso, y ante la insistencia de los medios, mientras que, al parecer, terminaban de perfilarse algunos «flecos» del acuerdo en cuestión.
Tras numerosos 'tiras y aflojas' repetidos a lo largo del último año y medio, fue el pasado miércoles cuando los representantes de UGT, CC OO y de la Federación del Comercio alcanzaron el acuerdo poco antes de que se iniciase el proceso de mediación al que se habían sometido las partes.
El escollo
El convenio suscrito se saldó, tal y como anunciaron los responsables de las federaciones de Comercio de CC OO y UGT, Santiago Zafrilla y Ramón Correoso, respectivamente, con una subida salarial del 0% para 2010 y del 2,3% para 2011. De hecho el principal escollo para firmar el convenio hasta el momento había sido la subida salarial para 2011 ya que los sindicatos pedían un 3% mientras que la patronal lo máximo que había ofrecido en alguna de las reuniones de la Mesa del Comercio era un 2%.
Tanto Zafrilla como Correoso y el responsable de la Federación de Comercio, Lorenzo López, insistieron en que en este acuerdo no había ni vencedores ni vencidos y subrayando, en todo caso, el ejercicio de responsabilidad realizado por las dos partes.
López hizo hincapié en la difícil situación que atraviesan las empresas del sector como consecuencia de la crisis económica, mientras que Zafrilla y Correoso reiteraron el esfuerzo realizado por los trabajadores hasta el momento.
Una vez que se publique en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) el convenio, las empresas procederán a aplicar la subida salarial. En cuanto al pago de los atrasos de los últimos siete meses correspondiente al incremento salarial pactado para 2011, Lorenzo López señaló que los empresarios pedirán paciencia y que se les dé un plazo para poder hacer frente a ese desembolso.
El convenio también contempla la creación de una mesa para estudiar los casos de aquellas empresas que quieran abrir en la tarde del sábado de Feria. Eso sí, según detallaron los firmantes, para poder hacerlo, es decir para abrir esa tarde, deberán contar con el acuerdo de todos los trabajadores. López defendió la necesidad de muchos comercios de abrir para poder competir con el resto.
Fuente: laverdad.es