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Normativa Empresarial - Confederación de Empresarios de Albacete - FEDA

Con motivo del primer evento de exhibición y congreso Forward Green (FG Expo), la Federación de Industrias de Grecia (SBE), miembro de Enterprise Europe Network – Hellas, en colaboración con TIF HELEXPO S.A. , están coorganizando un evento de reuniones empresariales B2B del 8 al 10 de junio de 2023 en el recinto ferial TIF-HELEXPO de Tesalónica, Grecia.

Este evento B2B tiene como objetivo contribuir a la implementación de una nueva mentalidad empresarial para Grecia, basada en la economía circular, el desarrollo verde y la transformación de los modelos comerciales para conservar los recursos naturales y avanzar hacia el desarrollo sostenible. Este nuevo enfoque de la economía se refiere a una serie de procesos que requieren una planificación circular, que comienza con el uso de materias primas y llega hasta la producción, distribución, consumo y reciclaje de los productos consumidos, de modo que la menor cantidad de los desechos terminan en el medio ambiente.

Ayer 11 de mayo de 2023 se publicó la Orden CIN/186/2023 de 21 de febrero, por la que se convocan los Premios Nacionales de Innovación y de Diseño 2023, convocados por el Ministerio de Ciencia e Innovación.

Estos galardones son el reconocimiento más importante de España en los ámbitos de la innovación y el diseño y distinguen a personas y entidades que han hecho de la innovación un elemento indispensable en el desarrollo de su estrategia profesional y de su crecimiento empresarial. Asimismo, distinguen a los profesionales y empresas que han contribuido significativamente al incremento del prestigio del diseño español y a las entidades que, incorporándolo a su estrategia empresarial, han demostrado que el diseño es una potente palanca de innovación y competitividad.

La orden de bases establece nuevos nombres para algunas de las modalidades ya existentes e incorpora una nueva modalidad. Atendiendo a estos cambios, las siete categorías de los premios son las siguientes:

El pasado 7 de mayo las organizaciones empresariales (CEOE y CEPYME) y sindicales (CCOO y UGT), han alcanzado los siguientes acuerdos en materia de empleo y negociación colectiva: 

1. Empleo y Contratación.

  • En la contratación temporal, concretamente en el contrato de duración determinada, establecer anuncio público para el acceso a contratos indefinidos vacante, planes de reducción de la temporalidad, facilitara el acceso a la formación profesional para el empleo, ampliación hasta un máximo de un año, la vigencia de este tipo de contratos. 

-Contratos fijos discontinuos-

 a) Fijar Criterios objetivos y formales de llamamiento.

  1. b) Tiempo máximo de inactividad entre contratas, preferentemente ampliando el periodo que fija la Ley de 3 meses.
  2. c) Creación y seguimiento de bolsas de empleo sectoriales.
  3. d) Periodos mínimos de llamamiento anual.
  4. e) Regulación de procedimientos para formular solicitudes de conversión de contratos fijos discontinuos en indefinidos.

-Contratación a tiempo parcial-

  1. a) Ampliación del número de interrupciones cuando se lleve a cabo una jornada partida.
  2. b) Establecimiento de procedimientos de conversión voluntaria de estos contratos a tiempo completa y viceversa.
  3. c) Porcentaje máximo de horas complementarias-con el tope del 60% de las horas ordinarias-, así como regular el plazo de preaviso para su realización.
  4. d) Porcentaje máximo de aceptación voluntaria de horas complementarias sin que se supere el 30% de las ordinarias. 

Se ha publicado en el BOE, el Real Decreto-ley 4/2023, de 11 de mayo, por el que se adoptan medidas urgentes en materia agraria y de aguas en respuesta a la sequía y al agravamiento de las condiciones del sector primario derivado del conflicto bélico en Ucrania y de las condiciones climatológicas, así como de promoción del uso del transporte público colectivo terrestre por parte de los jóvenes y prevención de riesgos laborales en episodios de elevadas temperaturas.

Se modifica el Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo.

Y queda como sigue:

Uno. Queda suprimido el apartado 5 del anexo III.

Dos. Se introduce una nueva disposición adicional, con la siguiente redacción:

“Disposición adicional única. Condiciones ambientales en el trabajo al aire libre

El Ayuntamiento de Albacete abre el plazo de presentación de solicitudes, dirigidas tanto a Jóvenes como Empresas interesadas en participar del proyecto “Becas para jóvenes con titulación 2023”, para la realización de prácticas no laborales de jóvenes en centros de trabajo en Albacete.

El objetivo del proyecto es permitir que jóvenes con titulación y sin experiencia profesional puedan aplicar y complementar los conocimientos adquiridos en su formación académica, favoreciendo la adquisición de competencias que los preparen para el ejercicio de actividades profesionales, facilitando de esta forma su inserción laboral en la empresa donde realizan sus prácticas y la obtención de unos ingresos mínimos.

Publicación convocatoria de subvenciones para Asociaciones Empresariales 2023.

Se han publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Albacete de 10 de mayo de 2023, la convocatoria de subvenciones a asociaciones empresariales para 2023.

La finalidad de estas subvenciones es fomentar la ejecución en el ejercicio 2023, del programa anual completo de actuaciones, actividades y proyectos de promoción y dinamización empresarial presentado por las asociaciones empresariales de Albacete, con exclusión de las actividades ordinarias institucionales, de representación y de gestión.

Beneficiarios:

            Línea 1. Asociaciones Empresariales que tengan como ámbito territorial exclusivamente el municipio de Albacete.

            Línea 2. Asociaciones Empresariales que, teniendo como ámbito territorial la provincia de Albacete, demuestren su implantación en el municipio de Albacete.

En esta noticia se incluyen las licitaciones publicadas entre los días 1 y 7 de mayo del 2023, en la Plataforma de Contratación del Sector Público cuyo ámbito geográfico se encuentra en Castilla-La Mancha. Son un total de 162expedientes que suman una inversión de 74,0 millones de euros.

En esta noticia se incluyen las licitaciones publicadas entre los días 24 y 30 de abril del 2023, en la Plataforma de Contratación del Sector Público cuyo ámbito geográfico se encuentra en Castilla-La Mancha. Son un total de 164 expedientes que suman una inversión de 72,9 millones de euros.

Se publican los créditos disponibles para 2023 de las subvenciones para favorecer el acceso al empleo de calidad de las personas jóvenes y fomentar la cualificación profesional. 

La finalidad de estas subvenciones es facilitar el acceso a un primer empleo de calidad a personas desempleadas de C-LM, dando respuesta adecuada a su nivel de cualificación y fomentando la utilización de la modalidad contractual adaptada a sus necesidades.

El período subvencionable es: desde el 1 de octubre de 2022 hasta el 30 de septiembre de 2023, ambos incluidos.

El plazo para solicitarlas empieza el 9 de mayo hasta el 30 de octubre 2023.

BOLETIN SEMANAL “DICI AL DÍA” ÁMBITO SOCIEDAD DIGITAL, SEMANA del 1 al 5 de mayo

En esta noticia se incluye la edición semanal semana del 1 al 5 de mayo “DICI Al Día” correspondiente al ámbito de Sociedad Digital.

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