Normativa Empresarial - Confederación de Empresarios de Albacete - FEDA

Se ha publicado la Orden TED/1032/2024, de 20 de septiembre, en la que se establece un marco legal que permitirá la implementación de una plataforma electrónica destinada a coordinar y optimizar las actividades de recogida y tratamiento de RAEE en todo el territorio nacional.

Objeto. Esta orden tiene por objeto desarrollar la plataforma electrónica de gestión y la oficina de asignación de recogidas de residuos de aparatos eléctricos y electrónicos, RAEE.

Fundación Concilia2, organización sin ánimo de lucro, de ámbito nacional de nuestro partner estratégico de FEDA para el servicio de asesoramiento en materia de igualdad Concilia2,  presenta el Programa EQuiSal, un servicio dirigido a empresas de Castilla-La Mancha a través del cual elabora registros retributivos, auditorías salariales y/o valoraciones de puestos de trabajo.

Un servicio integral y gratuito, disponible hasta el 31 de diciembre de 2024, financiado por el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, organismo adscrito a la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.

Se ha publicado la Resolución de 10/09/2024, de la Viceconsejería de Empleo, diálogo Social y Seguridad y Salud Laboral, por la que se publican los créditos disponibles para el ejercicio 2024, concesión directa de subvenciones a personas trabajadoras autónomas de Castilla-La Mancha, para la adopción de medidas preventivas en el desarrollo de su actividad económica.

Objeto. La presente resolución tiene por objeto publicar los créditos disponibles, en el ejercicio presupuestario 2024, para la concesión de las subvenciones reguladas en el Decreto 28/2022, por el que se regula la concesión directa de subvenciones a personas trabajadoras autónomas de Castilla-La Mancha, para la adopción de medidas preventivas en el desarrollo de su actividad económica.

La finalidad de estas ayudas consiste en favorecer que las personas trabajadoras autónomas de la región adopten medidas preventivas en el desarrollo de su actividad económica, a través de una adecuada formación en materia de prevención de riesgos laborales.

Publicado Convenio Colectivo de Comercio en General de la Provincia de Albacete 2024-2026 (BOP Nº129 06/11/2024)

El pasado viernes día 19 de Septiembre  se suscribió por la representación empresarial, constituida por la Federación de Comercio (FECOM) y la representación social integrada por, los sindicatos Comisiones Obreras y Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT), el Convenio Colectivo de Comercio en General de la provincia de Albacete.

Las principales novedades son las siguientes:

• Ámbito Temporal: 2024-2025 2026.
• Incrementos salariales-

Para el año 2024 y con efectos de 1 de enero, se incrementan todos los conceptos económicos, para todas las categorías profesionales en un 3,5 % sobre las tablas del año 2023.

Finalizado 2024, si el IPC interanual de diciembre de 2024 fuera superior al 3,5%, se aplicará un incremento adicional máximo del 0,5% con efectos de 1 de enero de 2025.

Para el año 2025: Al resultado del incremento del párrafo anterior (si procediese) se aplicará un 3,5% sobre todos los conceptos económicos para todas las categorías profesionales.

Finalizado 2025, si el IPC interanual de diciembre de 2025 fuera superior al 3,5%, se aplicará un incremento adicional máximo del 0,5% con efectos de 1 de enero de 2026.

Para el año 2026: Al resultado del incremento del párrafo anterior (si procediese) se aplicará un 3% sobre todos los conceptos económicos para todas las categorías profesionales.

BOLETIN SEMANAL “DICI AL DÍA” ÁMBITO SOCIEDAD DIGITAL, SEMANA del 16 al 20 de septiembre.

En esta noticia se incluye la edición semanal semana del 16 al 20 de septiembre “DICI Al Día” correspondiente al ámbito de Sociedad Digital.